公司召開2025年春節(jié)節(jié)后收心及工作動員部署會議
來源:綜合管理部 作者:文/陳忠財,圖/劉蕓 發(fā)布日期:2025-02-07 字體大?。骸?a class="a1">小 中 大】 瀏覽次數(shù):958
2月7日上午,公司召開2025年春節(jié)節(jié)后收心及工作動員部署會議。會議由投資運營事業(yè)部副總經理(正職級)、公司總經理劉孟輝主持,公司在池領導班子成員、中層以上干部參加了會議。會議對2025年春節(jié)節(jié)后復產復工、全年各項重點工作進行了部署安排,號召全體干部員工要緊緊咬定全年產銷目標,進一步提升效能,明確責任,強化協(xié)作,合力推動2025年各項工作再上新臺階、實現(xiàn)新突破。
會議宣貫了事業(yè)部節(jié)后收心會會議精神;各部門、貿易公司負責人分別匯報了部門2025年重點工作計劃安排,公司主要領導、分管領導逐一進行了點評并提出具體要求。
劉孟輝在點評中要求,各部門、貿易公司要立足新形勢、新要求,積極調優(yōu)生產管理,做好系統(tǒng)技改升級,進一步提升生產效能、發(fā)貨效率和產品質量;多措并舉應對市場競爭挑戰(zhàn),做好客戶服務,擴大市場開拓;嚴控財務、安全、環(huán)保等風險,加強成本管控,積極推進“四新”應用,促進開源節(jié)流、降本增效;扎實做好工程局投資專項審計反饋意見落實整改,堅持舉一反三,做好建章立制,優(yōu)化完善制度體系,提升依法合規(guī)管理水平;加強員工教育培訓,充分發(fā)揮績效考核指揮棒作用,營造良性發(fā)展氛圍;自我提標,全力創(chuàng)建“國家級綠色礦山”,積極申報“中國建設工程魯班獎”;進一步提升后勤服務保障水平,為全體員工提供良好的工作環(huán)境。
劉孟輝強調,一年之計在于春,公司廣大干部員工一要調整心態(tài)、迅速歸位。節(jié)后歸崗既要人到,更要心到、精神到,真正做到人員歸崗、工作歸位、作風到位,嚴肅勞動紀律,以更加飽滿的熱情、更加昂揚的斗志、更加扎實的作風迎接新一年挑戰(zhàn),為全年工作開好局、起好步。二要凝心聚力、勇?lián)姑?。牢固樹立大局觀念、團隊意識和創(chuàng)新精神,注重聯(lián)動配合,合力抓好各項重點工作落實。三要統(tǒng)籌謀劃、高效推進。堅持問題導向,進一步明晰責任,細化分工,著力增強工作執(zhí)行力,提升工作效率和質量。四要鼓足干勁、再創(chuàng)佳績。進一步堅定信心,迎難而上,創(chuàng)先爭優(yōu),實現(xiàn)持續(xù)高效穩(wěn)健運營,創(chuàng)造更大規(guī)模、更高質量的經營業(yè)績。

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